Pakpak Bharat|metroinvestigasi.id –
Selasa 17 November 2023, Kepala BKPSDM memimpin rapat monitoring dan evaluasi pengisian aplikasi Sipinter, yang dihadiri oleh Pejabat struktural, fungsional dan pelaksana di Aula BKPSDM. Saat ini progress pengisian 8 aspek penilaian (Aspek Perencanaan Kebutuhan; Pengadaan; Pengembangan Karir; Promosi dan Mutasi; Majamemen Kinerja; Penggajian, Penghargaan dan Disiplin; Perlindungan dan Pelayanan; Sistem Informasi.
Aplikasi SIPINTER (Sistem Informasi Penilaian Mandiri Penerapan Sistem Merit) diciptakan sebagai instrumen untuk menilai tingkat penerapan sistem merit di instansi pemerintah. Penilaian ini bersifat obyektif dan terstandar berdasarkan metode self-assessment atau penilaian mandiri sesuai dengan Peraturan KASN No. 5/2017 tentang Penilaian Mandiri Penerapan Sistem Merit dalam Manajemen ASN di lingkungan instansi pemerintah. Hasil penilaian (evaluasi) menghasilkan informasi tentang tingkat penerapan sistem merit di masing-masing instansi pemerintah dan rekomendasi perbaikan terhadap aspek manajemen ASN yang belum memenuhi prinsip merit.
Kepala BKPSDM berharap pejabat yang bertanggungjawab dalam setiap aspek penilaian dapat melakukan tugasnya dengan baik sehingga pada akhir tahun sudah terpenuhi 100%.(M.Solin)
Komentar